Category: Human resource

• Ажиллагсдын мэдлэг, ур чадвар, тэдгээрийн урам зориг, ажлын гүйцэтгэл нь Банкны өмнөө тавьсан зорилтуудад хүрэхэд шаардагдах гол хүчин зүйл, угтал нөхцөл байна гэдгийг бид ухамсарлана;
• Банкнаас шийдвэр гаргах үйл ажиллагаанд ажиллагсдын оролцох оролцоог дэмжих, аливаа асуудлыг нээлттэй байдлаар хамтаар хэлэлцэн шийдвэрлэх, багаар хамтран ажиллахад чиглэсэн байгууллагын соёлыг хөхиүлэн дэмжиж хэвшүүлнэ.

• Монгол Улс даяар бидэнтэй мөр зэрэгцэн ажиллаж буй эрэгтэй, эмэгтэй хүмүүс, ажиллагсдынхаа өмнө бид үүрэг хүлээнэ;
• Хүн бүр өөрийн үзэл бодолтой байдгийг хүлээн зөвшөөрч, бүгдэд эрх тэгш, шударгаар хандан, үзэл бодол, саналаа чөлөөтэй илэрхийлэх нөхцлийг бид бүрдүүлэх үүрэгтэй;
• Тэд ажилгүй болно гэж санаа зовох ёсгүй;
• Цалин хөлс шударга, гүйцэтгэл үр дүнд тохирсон, ажлын байр цэвэр цэмцгэр, эмх цэгцтэй эрүүл ахуйн шаардлага, аюулгүй ажиллагааг хангасан байх ёстой;
• Ажиллагсад гэр бүлийн буюу нийгмийн өмнө хүлээсэн үүргээ биелүүлэхэд бид зохих туслалцаа үзүүлэх болно;
• Ажиллагсад санал гомдлоо чөлөөтэй илэрхийлж байна;
• Мэргэжлийн ур чадвар, гүйцэтгэлтэй уялдсан ажил, албан тушаал эрхлэх, хариуцлагын шатлалд дэвшин хөгжих тэгш эрхээр хангагдана;
• Удирдлага, менежмент зохистой байх ёстой бөгөөд тэдгээрийн үйл ажиллагаа шударга, ёс зүйн хэм хэмжээнд нийцсэн байна;
• Энэхүү зарчмын дагуу ажиллавал бидний үйлчилгээ харилцагчийн санаанд нийцэж, ажиллагсад маань урамшиж, хувьцаа эзэмшигчид зохих өгөөжийг хүртэх болно;
• Ингэснээр бидний хийж буй ажил бидний Эх Орон – Монгол Улсын хөгжилд тодорхой хувь нэмэр оруулна гэдэгт бид гүнээ итгэдэг.

Сайн Сайхан оршихуй- Ажил амьдралын тэнцвэртэй байдал 

Эрүүл мэнд: өвлийн спорт, явган аялал, спорт тэмцээн зэрэг хөдөлгөөний идэвхийг сайжруулах, ач тусыг ойлгуулж эрүүл зан үйлийг төлөвшүүлэх, амьдралын хэв маягийг өөрчлөх зорилготой)  

• Цасны баяр (цэвэр агаарт өвлийн спортыг сурталчилах, чийрэгжүүлэх) 
• Явган аялал (багаараа аялах) 
• Хас Цом (спортын 5 төрлийн наадам) 
• Майхантай аялал  
• Зөв хоололт (зөв хооллолтын талаар мэдээлэл түгээх, сургалт зохион байгуулах, зохион байгуулж буй арга хэмжээнд хоол цайнд эрүүл хүнс хэрэглэж сурталчилна) 
• Сайн дурын дархлаажуулалт (ханиад томуунаас урьдчилан сэргийлэх үйлчилгээнд сайн дураараа хамрагдах) 
• Бүх ажиллагсдын эрүүл мэндийн даатгал /Бүх ажиллагсад жил бүр эрүүл мэндийн даатгалд хамрагддаг ба урьдчилан сэргийлэх үзлэг бусад эмчилгээ үйлчилгээг хийлгэх боломжтой/ 
• Ээлжийн амралт (жилдээ хамгийн багадаа хоёр долоо хоногоор амралтаа биеэр эдлүүлэх бодлого баримтална)  

Нийгэм соёлын арга хэмжээ:  

• Бүх ажиллагсдын хурал (байгууллагын зорилт, зорилтуудыг таниулах, тайлагнах) 
• Тэмдэглэлт баярын өдрүүдийг угтсан хөгжөөнт уралдаан тэмцээн  
• Ажиллагсдын сонирхлын клубүүд 
• Шинэ жилийн цэнгүүн, Цагаан сар, Наурыз, Эмэгтэйчүүдийн баяр, Цэргийн баяр зэрэг арга хэмжээнүүдийг үндэс, угсаа, нас, хүйс зэрэг болон бусад үзэл баримтлалаар хүн бүр өөр гэдгийг хүлээн зөвшөөрч тэгш хандах бодлого баримтална.    

Нийгмийн хариуцлага:

Нийгмийн өмнө хүлээсэн хариуцлага хэрэгжүүлэх сайн дурын үйлсэд оролцох боломжийг олгоход зорилготой 

• Ногоон төгөл байгуулах, усны ундрагыг хамгаалах, гол цэвэрлэх 
• Цусаа хандивлах 
• Асрамжийн газар, хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, эмзэг бүлгийн иргэдэд туслах сайн үйлсийн аян. 
• Ажилтны сургалт хөгжил   
• Хувийн хөгжлийн болон мэргэжлийн ур чадварын сургалт  
• Багийн болон хамт олны идэвхижүүлэх сургал